«Ubi сoncordia ibi victoria», что в переводе с латыни означает – «где согласие - там победа».
В современных реалиях с учетом применения института медиации сложно переоценить смысл данного выражения.
Действительно у медиации есть много преимуществ, о которых неоднократно говорили и говорят видные государственные деятели, адвокаты, юристы.
На базе Костанайского городского суда председателем судебной коллегии по административным делам Костанайского областного суда Аскаром Дарбаевым и судьей Сергеем Нуровым проведено семинарское занятие для судей Костанайского городского и Мендыкаринского районного судов по обсуждению Административного процедурно-процессуального Кодекса Республики Казахстан.
Региональный семинар организован для судей первой инстанции для обсуждения отличий двух видов судопроизводств и разграничения подсудности.
По итогам семинара выработаны рекомендации.
Специализированным межрайонным административным судом Костанайской области рассмотрено административное дело по иску М. к ГУ «Управление образования акимата Костанайской области» о признании отказа в аттестации на заявленную квалификацию незаконным и понуждении ответчика устранить допущенные нарушения.
Специализированным межрайонным административным судом Костанайской области рассмотрено административное дело по иску ИП В. к частному судебному исполнителю Н. о признании отказа в снятии обременения на выезд и арест незаконными.
Судом установлено, что с 2013 года по 30 марта 2017 года в производстве ответчика находилось исполнительное производство о взыскании с ИП В. в пользу ТОО «Т» задолженности в сумме 2 967 740 тенге.
Истец на основании договора купли-продажи от 16 февраля 2015 года владел транспортным средством, решив продать его, обратился в регистрирующий орган по вопросу снятия с регистрационного учета и получил отказ в связи с тем, что автомобиль значится в розыске по факту угона в Российской Федерации.
У истца автомобиль был изъят, в связи с тем, что возбуждено уголовное дело.
Приговором специализированного межрайонного суда по уголовным делам Костанайской области 3 ноября 2021 года житель города Костанай М. признан виновным в умышленном убийстве своей бывшей супруги (ст.99 ч.1 УК).
Судом установлено
16 июня 2021 года в г.Костанай недалеко от автобусной остановки в ходе очередной ссоры с бывшей супругой из-за чувства ревности подсудимый М. кухонным ножом нанес ей многочисленные ранения в область грудной клетки, живота и спины, от чего последняя скончалась на месте.
6 октября 2021 года СМАС Костанайской области рассмотрено административное дело по иску о восстановлении в очереди на получение жилья из государственного жилищного фонда.
Действия государственного органа по исключению из очереди судом признаны незаконными. Требования истца удовлетворены частично. Суд обязал уполномоченный орган восстановить истца и членов ее семьи в очереди на получение жилья из государственного жилищного фонда по категории «неполная семья».
Председателем Костанайского городского суда Канатом Шакаровым совместно с Департаментом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Костанайской области в лице заместителя руководителя департамента Е.Салыкбаева с участием представителей правоохранительных, контрольно-надзорных и местных исполнительных органов Костанайской области проведен круглый стол.
Часто задают вопросы о том, чем отличается два вида судопроизводства.
Отличий много, сегодня о еще одном из них.
Статьи 225 ГПК и 155 АППК содержат вопросы, которые суд разрешает, вынося решение по делам этих видов судопроизводства.
В первой части они аналогичны.
Обе нормы предписывают суду при вынесении решения оценить доказательства и определить какие обстоятельства установлены, правовой акт, подлежащий применению к рассматриваемым правоотношениям и решить, подлежит ли иск удовлетворению.
Трудовой кодекс Республики Казахстан прямо регламентирует порядок прекращения трудового договора по инициативе работодателя с работником.
Работодатель обязан соблюдать требования трудового законодательства Республики Казахстан, соглашений, коллективного, трудового договоров, изданных им актов.
Вместе с тем, зачастую нарушаются требования трудового законодательства, в том числе частными предпринимателями.
Суды, как правило, восстанавливают работника на прежнем рабочем месте.
Примеры рассмотренных в апелляционной инстанции гражданских дел.
Костанайский областной суд